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09.03.2020

Geschäftsbereichsleiter Technik (m/w/d)

Sie wollen etwas bewegen, lieben kurze Entscheidungswege und sind eine gestaltungsstarke Führungspersönlichkeit. Dann sollten wir uns kennenlernen. Im Rahmen einer geordneten Nachfolgeregelung suchen wir ab 01.01.2021 Sie als

Geschäftsbereichsleiter Technik (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Strategische und operative Leitung und Führung des Geschäftsbereiches
  • Gestaltung und Umsetzung der zukunftsgerichteten Strategie im Geschäftsbereich in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Gewährleistung der täglichen Betriebs- und Verkehrs-sicherheit von Infrastruktur und Fuhrpark
  • Gesamtverantwortung für Instandhaltung und Instand-setzung der Infrastruktur und des Fuhrparks
  • Gesamtverantwortung für den barrierefreien Ausbau der Infrastruktur und die Fahrzeugbeschaffung
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Betriebspro-zesse im Geschäftsbereich

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Gleisbau, Schienen-fahrzeug- oder Verkehrstechnik
  • Umfassende relevante Kenntnisse und Berufserfah-rungen
  • Führungserfahrung über mehrere Managementebe-nen
  • Sie sind eine neugierige pro-aktive Persönlichkeit mit unternehmerischem Weitblick und Gestaltungswillen.
  • Sie motivieren und begeistern Mitarbeiter durch Ihren integrativen und wertschätzenden Führungsstil und können sicher und souverän kommunizieren.
  • Idealerweise Qualifikation als Betriebsleiter BOStrab

Wir sind

einer der größten Dienstleister in Frankfurt (Oder) und be-schäftigen über 175 Mitarbeitende. Mit unserer Verkehrs-leistung mit mehr als 2,5 Mio. Wagenkilometern befördern wir ca. 10 Mio. Fahrgäste pro Jahr. Wir verstehen uns als umweltorientierter und moderner Qualitätsdienstleister im öffentlichen Personennahverkehr. Unser Fuhrpark be-steht aus Straßenbahnen und Bussen. Unsere Mitarbei-tenden sind ein wichtiger Pfeiler unseres Erfolges. Darum investieren wir hier viel Leidenschaft und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wollen Sie Teil die-ses Erfolges werden?

Unser Angebot

  • Eine herausfordernde Führungsaufgabe in einem etablierten leistungsfähigen Unternehmen mit langfris-tiger Perspektive
  • Hohe Handlungs- und Entscheidungskompetenz bei flachen Hierarchien
  • Eine offene und partnerschaftliche Kommunikation
  • Vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Weiterent-wicklung
  • flexible Arbeitszeiten, eine angemessene leistungsge-rechte Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und ein Firmenticket für den ÖPNV

Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte per E-Mail an marcus.lemke@fdh-ffo.de. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Ihr Ansprechpartner Mar-cus Lemke unter der Tel.-Nr. (0335) 5533-215. Unsere Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://www.svf-ffo.de/de/svf/datenschutz.html