Abteilungsleiter/-in Liegenschaftskataster und Vermessung (m/w/d)
Die kreisfreie Stadt Frankfurt (Oder) mit ca. 58.000 Einwohnern sucht für die aktive Gestaltung ihrer weiteren Entwicklung zielstrebige, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeiten. Für die Nutzung der besonderen Möglichkeiten und Potenziale der Stadt werden hohe Kreativität, Entscheidungsfreude und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft erwartet.
Im Kataster- und Vermessungsamt (Amt 62), in der Abteilung Liegenschaftskataster und Vermessung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Abteilungsleiter/-in Liegenschaftskataster und Vermessung (m/w/d)
zu besetzen.
Die Besetzung der Stelle erfolgt möglichst in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).
Die Stadt Frankfurt (Oder) fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber/-innen (m/w/d). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Der künftige Aufgabenbereich umfasst:
1. Leitung, Lenkung und Koordination der dem Verantwortungsbereich zugeordneten Aufgaben
- Liegenschaftskataster und Vermessung (LKV)
- Organisation und Kontrolle der Leistungserstellung (Arbeitsverteilung, Arbeitsabläufe, Mitarbeitendeneinsatz, Planung/Einsatz der Arbeitsmittel u.a.)
- Mitarbeitendenführung (Dienstaufsicht, Jahresgespräche, Beurteilungen, Krankenrückkehrgespräche, etc.),
- Entwicklung/Durchsetzung von Zielvorstellungen, Konzepten, Handlungsrichtlinien, fachlichen Standards sowie Bearbeitungs- und Entscheidungsvorgaben für die Aufgabenerfüllung
- Fachliche Anleitung und Kontrolle der Mitarbeitenden
- Verantwortliche Umsetzung der Zielvorgaben der Amtsleitung für die Aufgabengebiete
- Vertretung der Abteilung gegenüber anderen Ämtern und Gremien, soweit nicht der Amtsleitung vorbehalten
- Initiierung und Teilnahme an Projektgruppen, Arbeitsgruppen und Gremien, besonders Projekt- und Arbeitsgruppen des MIK und sonstigen Kommunalverbänden und Institutionen
2. Prüfung, Übernahmeeignung und Fortführungsentscheidung
- Prüfung von amtseigenen oder beigebrachten Vermessungsschriften:
- Rechtliche und fachliche Prüfung der Vermessungsschriften auf materielle und formelle Anforderungen
- Bewertung von Vermessungsschriften mit widersprüchlichen Katasterunterlagen
- Erarbeitung von Beanstandungen und Rückweisungen mangelhafter Vermessungsschriften
- Bescheinigung der Übernahmeeignung
- Feststellen der Übernahmeeignung von Vermessungsschriften
- Prüfung des Ergebnisses der Fortführungssimulation
- Steuerung und Organisation der Übernahme von Ergebnissen aus Bodenordnungsverfahren (Umlegung, Flurbereinigung)
3. Prüfung und Entscheidung des Vorhandenseins von Zeichenfehlern in der Liegenschaftskarte
4. Prüfung des im Rahmen der Qualitätsverbesserung und Fehlerberichtigung des Liegenschaftskatasters erstellten Datenbestandes und Vermessungsschriften auf Eignung zur Übernahme ins Kataster
5. Beurkundung und Beglaubigung von Anträgen auf Vereinigung und Teilung von Grundstücken
6. Verantwortlich für die Feststellung und Durchsetzung der Gebäudeeinmessungspflicht
7. Widerspruchs- und Klagebearbeitung
8. Qualifizierung und Ausbildung
- Betreuung der zugeteilten Auszubildenden
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung der
- Berufsausbildung im Fachdienst
- Mitwirkung bei der Ausbildungsplanung und Festlegung der Ausbildungsabschnitte
- Abstimmung mit der/dem Ausbilder/-in und der Amtsleitung
Stellenvoraussetzungen:
- abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Geodäsie und/ Oder Geoinformation oder gleichwertiger Studienabschluss, der gem. S 2 Nr. 2 Brandenburgische Ausbildungs- und Prüfungsordnung höherer technischer Dienst (BbgAPOhtD) die Befähigung für den höheren vermessungstechnischen Verwaltungsdienst ermöglicht
- Befähigung für den höheren vermessungstechnischen
- mind. 3-jährige praktische Erfahrung im Bereich Liegenschaftskataster
- 2 Jahre Führung auf Probe
- Führerschein Klasse B
Die Vergütung der Stelle erfolgt Entgeltgruppe 13.
Sofern die Voraussetzungen hierfür nicht vollständig erfüllt sind, kann durch eine Fachkräftezulage ein entsprechender Ausgleich ermöglicht werden.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 29.10.2026 an das Amt für zentrale Dienstleistungen, Abteilung Personal/ Organisation. Hierfür nutzen Sie bitte den nachfolgenden Link.
Dr. Axel Strasser
Oder
Richten Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an die
Stadt Frankfurt (Oder)
Amt für zentrale Dienstleistungen
Abteilung Personal/ Organisation
Postfach 1363
15203 Frankfurt (Oder)
Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung der Bewerbung.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass nicht berücksichtigte Bewerbungen nur gegen einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesandt werden können. Ist dieser nicht beigefügt, werden die Unterlagen nach einem halben Jahr vernichtet.
Des Weiteren wird auf die Information für Bewerber*innen (m/w/d) zur Datenverarbeitung im Bewerbungsprozess verwiesen, die als Dokument auf der Homepage der Stadt Frankfurt (Oder) unter der Rubrik: „Karriere“ hinterlegt ist.